Joins us for a Talk with Teamfullness on how to go from a diverse to a pluralistic and exponential team.

Teamfullness offers an external view for teams and organizations to reflect, reveal their human potential and be able to unleash their own magic.

This interactive talk will be in French.

Quels sont les types de diversité auxquels je peux être confronté(e) en tant que leader ? Comment en tirer profit au service de l'équipe?

Nos différences sont le berceau de nos complémentarités potentielles. Si mon co-équipier ou ma co-équipière fonctionne et pense autrement que moi, ou partage d’autres croyances que les miennes, nos échanges ont le potentiel de gagner en profondeur, en intelligence et en clairvoyance.

Cette clairvoyance collective passe par l’ouverture de chacun à cette différence. Le dialogue élève alors le niveau de conscience du groupe et sert sa convergence et sa fluidité sur le terrain, que ce soit dans le monde sportif, associatif ou celui de l’entreprise.

Il est, cependant, essentiel qu’un leadership éclairé puisse révéler ce potentiel humain. Il s’agit en effet de tirer le meilleur de l’équipe pour libérer sa créativité et créer une émulation globale et durable en son sein.

A cette fin, certaines questions essentielles méritent d’être discutées et tirées au clair entre nous :

- Quels sont les types de diversité auxquels je peux être confronté(e) en tant que leader ?

- Quels sont les principaux facteurs de développement de chacune de ces diversités ?

- Quelles relations entretiennent ces diversités entre elles ? Sont-elles alliées ou opposées ?

- Comment un(e) leader peut-il/elle incarner un rôle de catalyseur des forces en présence ?

Je vous invite à explorer ensemble cette dimension d’élévation d’une équipe dans le cadre d’un échange interactif d’âmes à âmes. Cet échange vous permettra de repartir avec un outil concret inspiré d’exemples issus de leaders marquants et de mes expériences humaines vécues en entreprise et dans le sport.

J’ai hâte de vous rencontrer et de partager un bon moment ensemble autour de ce sujet passionnant et d’actualité.

Programme:

8h30: Arrivée chez Fosbury & Sons. Café et croissants offerts dans la salle de conférence au 8e étage.

9h-10h30: Conférence interactive

10h30-11h: Poursuite de notre échange autour d'un café pour ceux qui le souhaitent.